SINTEF Community søker en strategisk og faglig sterk avdelingssjef for avdeling Kunnskapsformidling og sertifisering (KoS). Vi ser etter deg som har solid ledererfaring, sterk markedsforståelse og evne til å utvikle fremtidsrettede produkter og tjenester i en stadig mer digitalisert næring.
Avdeling KoS består av 35 ansatte fordelt på fire enheter:
- Marked og publisering
- IT-Utvikling i KOS
- Fagredaksjonen
- SINTEF Certification
SINTEF Community utvikler fremtidens løsninger for det bygde samfunn gjennom bærekraftig utvikling av bygg, infrastruktur og mobilitet. Vi skaper verdier for våre kunder og samfunnet gjennom forskning og utvikling, samt forskningsbaserte tjenester og produkter.
KoS har ansvar for to av SINTEF Communitys forretningsområder, kunnskapsformidling og produktdokumentasjon. Våre viktigste produkter i dag er Byggforskserien (BFS), Våtromsnormen (BVN), produktdokumentasjon og -sertifisering, og kunnskapsformidling (nettbutikk, forlag og kurs). Det er et strategisk mål for SINTEF Community å videreutvikle våre produkter, både eksisterende og nye, og bygge opp en sterk digital og fremtidsorientert produktportefølje. Kjernen i disse produktene er solid fagkompetanse basert på forskning og erfaring. Samtidig har vi en klar kommersiell profil, og legger vekt på å skape verdi for kundene på kort og lang sikt.
Avdelingen samarbeider tett med forskningsmiljøene i SINTEF Community i produksjon og produktutvikling.
Sentrale arbeidsoppgaver og ansvarsområder vil være:
- Legge til rette og være en pådriver for at SINTEF Community opprettholder og videreutvikler et kommersielt og faglig solid tilbud av produkter og tjenester, både i KoS og i resten av instituttet
- Utvikle og følge opp økonomiske og faglige mål for avdelingen og instituttet
- Sammen med resten av SINTEF Communitys ledergruppe ha ansvar for utvikling og realisering av instituttets mål og strategier
- Bidra til å styrke instituttets posisjon og innsats gjennom strategisk arbeid av betydning for hele SINTEF
- Bidra i markedsarbeid for SINTEF Community, samt sikre avdelingens synlighet i relevante nettverk, forum og internt i SINTEF
- Følge opp avdelingens medarbeidere og videreutvikle arbeidsmiljøet i samarbeid med enhetsledere og øvrige ansatte
- Lede, motivere og videreutvikle et godt lederteam i avdelingen
For oss er det viktig at du:
Er en samlende og tydelig leder med høyere utdanning på minimum masternivå innenfor noen av instituttets fagområder. Du kan vise til betydelig ledererfaring, sterk faglig integritet og relevant oversikt over lover, regelverk, standarder, sertifiserings- og godkjenningsordninger og retningslinjer i byggenæringen. Du er vant til å arbeide strategisk, lede i endring og omstilling, samt lede gjennom andre, hvor du setter klare mål og oppnår resultater. Du er en kultur- og lagbygger som er tydelig på forventninger, evner å motivere og skape klima for læring og lagfølelse. Videre er du kommersielt anlagt og har god markedsinnsikt. Du har et godt nettverk mot viktige samfunnsaktører i offentlig og/eller privat sektor. Personlig egnethet og lederegenskaper vil bli tillagt stor vekt.
SINTEF tilbyr sine medarbeidere:
- Et godt, dynamisk og inkluderende arbeidsmiljø som verdsetter mangfold
- En variert og fleksibel arbeidsdag i en virksomhet som er kåret til Norges mest attraktive arbeidsgiver
- Unike muligheter for faglig og personlig vekst i et kompetansemiljø
- Fleksibel arbeidstid, gode velferdsordninger, pensjons- og forsikringsordninger og konkurransedyktig lønn
